Целевое обучение в ЛГПУ им. П. П. Семенова-Тян-Шанского по программе бакалавриата "Программирование и искусственный интеллект"

Работодатель

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБЛАСТНОЕ АВТОНОМНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЛИПЕЦКИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Условия изменения места трудовой деятельности

В случае получения гражданином отказа в трудоустройстве, а также расторжения трудового договора в соответствии со статьей 79 или пунктом 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации до истечения срока, указанного в абзаце третьем подпункта "б" пункта 3 настоящего Положения, договор о целевом обучении расторгается, гражданин освобождается от ответственности за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении, заказчик несет ответственность за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении.

Условия оплаты труда

Согласно Положения об оплате труда работников ГОАПОУ "Липецкий металлургический колледж"

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

Отсутствие академической задолженности

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

меры материального стимулирования (стипендия 1000 (одна тысяча) руб. в месяц)

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

доплата молодым специалистам от 50% до 30% от тарифной ставки

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости - сокращение стипендиальной выплаты на 50% до ликвидации академической (или академических) задолженностей